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2015年1月14日，香港特區(qū)政府宣布暫?！百Y本投資者入境計(jì)劃”。同時(shí)，為了吸引更多擁有優(yōu)秀教育背景和國(guó)際工作經(jīng)驗(yàn)的人才到港發(fā)展，香港力推人才計(jì)劃。這意味著進(jìn)行了逾十年的香港投資移居項(xiàng)目暫時(shí)落下帷幕，有“財(cái)”而沒(méi)有“才”的申請(qǐng)者移居香港難度大增。但是究竟什么樣的“才”是香港愿意接受的呢？你擁有的“才華”，能讓你移居香港嗎？

目前移居香港最主要的方式是“輸入內(nèi)地人才計(jì)劃”和“優(yōu)秀人才入境計(jì)劃”，這兩項(xiàng)人才計(jì)劃的關(guān)鍵在于，你能在香港找到工作或者你的專(zhuān)業(yè)背景正為香港緊缺。

香港輸入內(nèi)地人才計(jì)劃

“香港輸入內(nèi)地人才計(jì)劃”簡(jiǎn)稱(chēng)“專(zhuān)才計(jì)劃”，該項(xiàng)目指具備香港所需而又缺乏的特別技能、知識(shí)或經(jīng)驗(yàn)內(nèi)地中國(guó)居民 ，可根據(jù)輸入內(nèi)地人才計(jì)劃申請(qǐng)來(lái)港工作。

申請(qǐng)要求：

• 申請(qǐng)人年齡需18歲或以上

• 具有學(xué)士學(xué)位，特殊情況下，具備良好的技術(shù)資格、經(jīng)證明的專(zhuān)業(yè)能力及/或備有文件證明的有關(guān)經(jīng)驗(yàn)和成就，亦可予接受

• 申請(qǐng)前已確實(shí)獲得聘用，而從事的工作須與其學(xué)歷或工作經(jīng)驗(yàn)有關(guān)，并且不能輕易覓得本地人擔(dān)任

• 薪酬福利（包括入息、住屋、醫(yī)療和其他附帶福利）須與當(dāng)時(shí)本港專(zhuān)才市場(chǎng)薪酬福利大致相同

• 配偶及18歲以下未婚子女可隨行

• 無(wú)犯罪記錄

專(zhuān)才計(jì)劃最明顯的優(yōu)勢(shì)是無(wú)配額限制，亦不限行業(yè)。這意味著計(jì)劃允許藝術(shù)、文化、體育，以至飲食界等的內(nèi)地優(yōu)秀人才和專(zhuān)業(yè)人才申請(qǐng)。同時(shí)，計(jì)劃也允許申請(qǐng)人受聘于香港雇主或自雇（即申請(qǐng)人持股的香港公司雇傭自己）。專(zhuān)才計(jì)劃方式較為靈活，可滿(mǎn)足不同領(lǐng)域的內(nèi)地人才，尤其是可采取自雇形式，令有一定資本但未受雇于香港企業(yè)、及有意在香港經(jīng)營(yíng)企業(yè)的申請(qǐng)者也有機(jī)會(huì)移居香港。

“香港優(yōu)秀人才入境計(jì)劃”

“香港優(yōu)秀人才入境計(jì)劃”簡(jiǎn)稱(chēng)“優(yōu)才計(jì)劃”，目的是為了吸引優(yōu)秀外地人才來(lái)香港定居。計(jì)劃于2006年2月23日公布，2006年6月正式推出。目前已有大批知名人物通過(guò)該計(jì)劃成為香港居民，如李云迪、郎朗、李寧、湯唯、周迅等……

優(yōu)才計(jì)劃設(shè)有配額，因而具有一定競(jìng)爭(zhēng)度，但申請(qǐng)人無(wú)須事先獲得香港雇主的聘用，且無(wú)地域限制，亦讓許多有一定背景支持及能力的人士能夠快速移居香港。

申請(qǐng)要求：

• 申請(qǐng)人年齡需18歲或以上

• 具備良好的學(xué)歷及財(cái)政能力，滿(mǎn)足兩套計(jì)分制度其中一套的分?jǐn)?shù)要求（成就積分制及綜合積分制）

• 具備良好中文或英文的書(shū)寫(xiě)及口語(yǔ)能力（中文口語(yǔ)指普通話(huà)或粵語(yǔ)）

那么，香港優(yōu)才計(jì)劃和香港專(zhuān)才計(jì)劃到底哪一個(gè)難度更大？

從對(duì)人才的優(yōu)秀程度要求上來(lái)說(shuō)，香港優(yōu)才計(jì)劃的要求也許更高，會(huì)綜合的考慮申請(qǐng)人的學(xué)歷背景以及過(guò)往的工作及建樹(shù)，需要申請(qǐng)者在行業(yè)內(nèi)有一定的聲望和成就或過(guò)往工作已經(jīng)有了很好的建樹(shù)。

而香港專(zhuān)才計(jì)劃，只要是崗位和自己的能力對(duì)口，而雇主公司有聘請(qǐng)內(nèi)地人的資質(zhì)（有一定的行業(yè)貢獻(xiàn)，納稅額、聘用本地人數(shù)）即可，不會(huì)對(duì)個(gè)人的學(xué)歷和成績(jī)上做太過(guò)嚴(yán)密的考核。

然而，由于香港本身就是個(gè)人才濟(jì)濟(jì)的福地，所以?xún)?nèi)地白領(lǐng)在未取得香港身份的時(shí)候要在香港謀得一份工作還是比較有難度的，盡管自雇方式也可助申請(qǐng)者減輕這一方面的顧慮，但自雇方式也需申請(qǐng)者承擔(dān)開(kāi)設(shè)公司的風(fēng)險(xiǎn)，如果有資歷足夠的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)協(xié)助，也能簡(jiǎn)便許多。

綜合來(lái)說(shuō)，項(xiàng)目選擇的關(guān)鍵在于申請(qǐng)人的背景，優(yōu)勢(shì)不同的申請(qǐng)人申請(qǐng)不同項(xiàng)目難易程度也不同。最難的部分，其實(shí)在于前期規(guī)劃移民方案以及整理、遞交申請(qǐng)文件……

移居香港，最重要的是……？

無(wú)論是較為靈活的專(zhuān)才計(jì)劃，還是有評(píng)分制度的優(yōu)才計(jì)劃，申請(qǐng)人皆有可能因未夠了解甄選機(jī)制以及評(píng)委的主觀(guān)考慮因素等，而不能遞交足以展現(xiàn)自身優(yōu)勢(shì)的材料而落選。建議投資人最好先找專(zhuān)業(yè)的移民服務(wù)公司進(jìn)行評(píng)估，有助于在遞交申請(qǐng)時(shí)更好地展現(xiàn)個(gè)人優(yōu)秀的一面，提高成功率。